IFF publiceert op zijn website:
Alle pensioenregelingen in Nederland moeten worden aangepast aan de Wet toekomst pensioenen. Dat geldt ook voor de pensioenregeling van IFF Pensioenfonds. Uiterlijk 1 januari 2028 moeten alle pensioenregelingen zijn aangepast.
Afgelopen december hebben de werkgever IFF en vertegenwoordigers van de werknemers de laatste hand gelegd aan de afspraken over de nieuwe pensioenregeling. De achterbannen hebben met deze afspraken ingestemd. De afspraken zijn vastgelegd in het zogeheten transitieplan.
In het transitieplan staan de afspraken over de nieuwe pensioenregeling. In het plan staat ook wat er gebeurt met de pensioenen die al zijn opgebouwd en de pensioenen die nu worden uitgekeerd. Verder staat in het plan beschreven welke maatregelen er genomen moeten worden om ervoor te zorgen dat de overgang naar de nieuwe regeling zo eerlijk mogelijk plaatsvindt.
Het transitieplan wordt aangeboden aan Stichting Algemeen Pensioenfonds Stap
Stichting Algemeen Pensioenfonds Stap (Stap) gaat de nieuwe regeling uitvoeren. U ontvangt, in aanloop naar de overstap naar de nieuwe regeling, uitgebreide informatie van Stap over wat de nieuwe pensioenregeling voor u betekent. Het is het streven dat de nieuwe regeling ingaat op 1 januari 2027.
Voordat de nieuwe regeling ingaat, heeft IFF ervoor gekozen de huidige regeling vanaf 1 oktober 2025 alvast onder te brengen bij Stap.
IFF
IFF is een OPF met eind Q3 2024 een belegd vermogen van € 462 miljoen waarvan 0% herverzekerd en 0% voor risico deelnemer.
Het fonds heeft een deelnemersbestand met in 2023 1.061 actieve bijdragers en 571 pensioengerechtigden. De beleggingen voor risico pensioenfonds hadden in Q3 2024 een rendement van 4%.
Eind Q3 2024 had het fonds een beleidsdekkingsgraad van 134.6% terwijl de vereiste dekkingsgraad op dat moment 115.8% bedroeg. De fiduciair manager van het fonds is non external en de pensioenadministratie wordt uitgevoerd door Blue Sky Group.
